Développer les ressources psychosociales des collaborateurs

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Augmentation des contraintes de travail, exigences croissantes, incivilités ...les diverses pressions qui s’exercent dans le cadre professionnel favorisent le développement du stress, de l’épuisement professionnel et des violences au travail.  Les collaborateurs, acteurs clés de l’entreprise ont un rôle à jouer pour prévenir ces situations. 

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